- Gerações diferentes no ambiente de trabalho: gargalos, soluções e o papel decisivo do RH
CHRO da Redarbor Brasil explica como transformar choque de mentalidades em vantagem competitiva com ações práticas de RH
10/07/2025 - Demissões por fim do home office expõem rejeição ao modelo 100% presencial
Profissionais relatam insegurança, cansaço e perdas familiares com retorno ao presencial e preferem deixar o emprego a perder o home office
10/07/2025 - Negociação de dívidas do MEI com a PGFN vai até setembro; veja como aderir
Prazo vai até 30 de setembro e renegociação pode evitar maiores dores de cabeça
10/07/2025 - Mais que cobrar: Como o RH molda a inteligência emocional e a estratégia digital para alavancar a recuperação de crédito e fidelizar clientes
O setor de cobrança ganha protagonismo com a atuação estratégica do RH, que integra tecnologia, inteligência emocional e cultura organizacional para fidelizar clientes e transformar inadimplência em relacionamento
10/07/2025 - SXSW 2025 alerta sobre empresas vivas e futuro da cultura corporativa
Especialista em cultura organizacional analisa o que deve ser feito para se preparar para a era da inteligência viva
10/07/2025 - Receita Federal endurece regras para negociação de dívidas fiscais
Receita Federal torna transação tributária mais rigorosa e técnica. Empresas e contadores enfrentam mais burocracia para negociar dívidas fiscais
10/07/2025 - Empresas deverão abrir dados sobre verdadeiros donos, aprova CCT
A CCT aprovou nesta quarta-feira (9) projeto de lei que obriga empresas que atuam no Brasil, nacionais ou estrangeiras, a informar ao poder público quem são seus verdadeiros donos
10/07/2025 - Negócios que escutam vencem: como a escuta ativa se tornou diferencial competitivo
Negócios que escutam vencem não porque falam mais, mas porque entendem melhor o que realmente importa
09/07/2025 - Inteligência emocional e carreira: o diferencial que nunca aparece no currículo
A inteligência emocional pode não aparecer no currículo, mas é ela quem sustenta todas as conquistas que vêm depois
09/07/2025 - Ludopatia no radar do RH: posso perder o meu emprego?
A ascensão das apostas esportivas no Brasil trouxe um desafio silencioso, mas crescente, para os departamentos de Recursos Humanos: a ludopatia
09/07/2025 - Digitalização avança de forma desigual e expõe desafios para o Brasil
Empresas e órgãos públicos buscam soluções que gerem valor real e sustentável
09/07/2025 - “MEI Conta com a Gente” vai conectar empreendedores e contadores em plataforma digital gratuita
Nova iniciativa quer tirar a burocracia do caminho e criar uma rede de apoio confiável para quem empreende no Brasil
09/07/2025 - Trabalho remoto tem queda na oferta de vagas
Empresas que exigem modelo presencial enfrentam mais dificuldade para contratar
09/07/2025 - Gestão de emoções nas empresas: o que líderes precisam entender (urgentemente)
Líderes que desenvolvem a gestão emocional não anulam sentimentos — eles transformam emoção em estratégia
08/07/2025 - O que você está realmente buscando?
Uma reflexão profunda sobre escolhas, prioridades e o verdadeiro sentido da felicidade e do propósito na vida pessoal e profissional
08/07/2025 - Ainda dá tempo: como criar uma estratégia de marketing eficaz para conquistar novos clientes em 2025
Investir em anúncios direcionados, branded content e presença nos canais certos pode ser o diferencial que faltava para alavancar resultados no segundo semestre do ano
08/07/2025 - Descubra 9 maneira de melhorar os processos financeiros contábeis
Saiba otimizar a rotina contábil, reduzir retrabalho e aumentar a produtividade.
08/07/2025 - A Inteligência Artificial Vai Decidir Sua Próxima Promoção?
Conquistar uma promoção hoje exige mais do que agradar ao chefe – é preciso passar pelo crivo da IA
08/07/2025 - Confederações pedem à Fazenda que adie mudança na abertura de empresas
Entidades alertam que a nova exigência pode dificultar o planejamento fiscal e aumentar a burocracia para micro e pequenas empresas.
08/07/2025 - "Crashing Out": O novo grito de socorro dos trabalhadores (e os dados provam que não é exagero)
Estresse, insatisfação e falta de flexibilidade alimentam uma nova onda de exaustão emocional no trabalho — especialmente entre os mais jovens
07/07/2025